Att introducera nyanställda i staten

Publikationen är ursprungligen publicerad av KKR, Statens Kvalitets- och kompetenråd.

Det här är en kortare skrift om att introducera nyanställda i staten. Skriften vänder sig till den som är ansvarig för introduktionen, och syftet är att samla några punkter om hur en introduktion kan genomföras.  

Introduktion av förknippas inte sällan med att ta hand om någon som är alldeles ny på arbetsmarknaden och som kommer direkt från en utbildning. Men introduktion kan också gälla den som har yrkeserfarenhet från ett annat land, en annan arbetsmarknadssektor eller från en annan statlig myndighet.

Introduktion kan också vara att återintroducera någon som av olika skäl har varit frånvarande en längre tid från arbetsplatsen. Delar av förslagen i skriften kan passa in också vid dessa tillfällen.

Några rubriker ur innehållet:

• Vad är målet för en introduktion?
• Vem ansvarar för introduktionen?
• Innan den nya medarbetaren kommer
• När den nya medarbetaren kommer
• Ge information
• Det första halvåret
• Fortbildning och fördjupning